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Shift Supervisor / Schichtführer

Kerry

Kerry ist das weltweit führende Unternehmen für Geschmack und Ernährung in der Lebensmittel-, Getränke- und Pharmaindustrie. Jeden Tag arbeiten wir mit unseren Kunden zusammen, um gesündere, schmackhaftere und nachhaltigere Produkte zu entwickeln, die von Milliarden von Menschen auf der ganzen Welt konsumiert werden. Unsere Vision ist es, der am meisten geschätzte Partner unserer Kunden zu sein und eine Welt der nachhaltigen Ernährung zu schaffen. Eine Karriere bei Kerry bietet Ihnen die Möglichkeit, die Zukunft der Ernährung mitzugestalten und sich in einem wahrhaft globalen Umfeld zu entfalten und zu entwickeln.

 

Wittstock

 

Die Anlage in Wittstock wurde 1995 nach der Öffnung der Grenze zwischen Ost- und Westdeutschland gebaut. Die Investitionen in den Standort beliefen sich damals auf rund 9 Millionen Euro. Der Standort produziert jährlich etwa 24 000 Tonnen Paniermehl und verfügt über fast 120 Sorten. 

 

An unserem Standort in Heiligengrabe/Wittstock (Brandenburg) produzieren wir mehr als 200 verschiedene Sorten Paniermehl und verwandte Produkte.

 

Wir suchen ab sofort in Heiligengrabe Schichtführer/ Shift Supervisor (m/w/d)

 

Ziel der Stelle

 

  • Produktionsanlage anfahren, bedienen und überwachen (bei Abweichungen in Qualität sofort bei QK melden, bei technischen Problemen bei Instandhaltung melden)
  • Verantwortlich für die Organisation des Produktionsablaufes in seiner Schicht
  • Verantwortlich für die Einhaltung Arbeitssicherheitsvorschriften in seiner Schicht

Beschreibung der Tätigkeiten

 

  • Produktionsaufträge nach Vorgabe vom PPL produzieren:
    • Qualität nach Vorgabe prüfen und dokumentieren (Siebanalyse, Feuchte, Schüttgewicht)
    • PI Sheet in SAP ausführen (Produktionsrückmeldeschein)
    • Produktionsparameter optimieren und dokumentieren
  • Durchführung der Reinigung nach Vorschrift (Rezeptwechsel, Schicht Revier) und nach Bedarf
  • Ordnungsgemäße Durchführung und Dokumentation der CCP, Magnetsysteme, Checks
  • Unregelmäßigkeiten an den Management melden
  • Einarbeitung der Leiharbeitern / neuen Mitarbeiter
  • Nach Produktionsende die Produktionsanlage komplett abschalten, reinigen, alle Eingänge abschließen und Alarmanlage aktivieren
  • Unterstützung bei Bedarf (technischer Bereich, Verladung, andere Anlagen)

Kenntnisse/Fähigkeiten

 

  • Berufsabschluss in einem technischen Beruf
  • Staplerschein
  • Zuverlässigkeit
  • Sicherer Umgang mit schwierigen Situationen
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Verantwortungsbewusstsein
  • SAP Kenntnisse (PEX)
  •  Erfahrung in der Personalführung
  • Deutsche Sprachkenntnisse

Was wir Ihnen bieten

 

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer krisensicheren Branche.
  • Die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Unternehmen weiterzuentwickeln und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
  • Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten in einem stark wachsenden, mehrfach zertifizierten internationalen Konzern
  • Attraktives Paket:  Überdurchschnittliches Gehalt inklusive 30 Urlaubstagen pro Jahr, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, kostenlose Getränke + Obst und die Möglichkeit der Nutzung eines JobRad’s sowie weitere Mitarbeiterbenefit‘s
  • Ein engagiertes, freundliches und motiviertes Team.

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