Estagiario de RH

About Kerry

A Kerry é a empresa líder mundial em sabor e nutrição para as indústrias alimentar, de bebidas e farmacêutica. Todos os dias fazemos parcerias com clientes para criar produtos mais saudáveis, mais saborosos e mais sustentáveis que são consumidos por milhões de pessoas em todo o mundo.
 
A nossa visão é ser o parceiro mais valioso dos nossos clientes, criando um mundo de nutrição sustentável. Uma carreira com a Kerry oferece-lhe uma oportunidade de moldar o futuro dos alimentos, ao mesmo tempo que lhe oferece oportunidades de explorar e crescer num ambiente verdadeiramente global.
Na Kerry valorizamos a diversidade em todas as suas dimensões. Buscamos talentos que ampliem a pluralidade dos nossos times. Na Kerry, todos (as) são bem-vindos (as) e essa posição é também para o público Pessoas com Deficiências.

About the role

Key responsibilities

Auxiliar o gestor de RH com idéias, soluções e execução de rotinas com foco em agendas do Depto de Recursos Humanos / Apoiar na apresentação de documentos em auditorias e processos trabalhistas / Apoiar os processos de admissão (integração) e desligamento (homologações) / Controle e entrega de kits de integração / Auxiliar na elaboração das Descrições de Cargos / Reporte de Treinamentos obrigatórios ao Global / Auxilio em Pesquisa de Clima Ouvoice e Pesquisa de Certificação GPTW/ Apoio e agendamentos de reunições menais (PPR / Ourvoice / DIB / Café com Gerentes) / Envio de convites para integração (onboarding) / Participação em reuniões de equipe / Divulgação de publicações em quadro de avisos / Arquivo de documentos / Entrega de brindes (cartão de natal etc) / Criação de indicadores / Entrega de crachas.

Qualifications and skills

Formação:Cursando Superior em Administração, Psicologia ou áreas afins. 

Aspectos gerais

Habilidades técnicas: Conhecimento e utilização do pacote office (Excel, Word, power point e outlook), Boa comunicação, mente aberta, bom relacionamento interpessoal, senso análítico, capacidade de ensino (Integrações), organizado e com perfil mais independente

Desejável: Conhecimento em power BI / Legislação Trabalhista.

Disponibiliadade para 2 anos de contrato.