Planificateur de production

À propos de Kerry

Kerry est le leader mondial du goût et de la nutrition pour les industries alimentaires, des boissons et pharmaceutiques. Chaque jour, nous nous associons à nos clients pour créer des produits plus sains, plus savoureux et plus durables qui sont consommés par des milliards de personnes à travers le monde. Notre vision est d'être le partenaire le plus précieux de nos clients, en créant un monde de nutrition durable. Une carrière chez Kerry vous offre l'opportunité de façonner l'avenir de l'alimentation tout en vous offrant des opportunités d'explorer et de grandir dans un environnement véritablement mondial.

À propos du rôle

Responsable de la planification des commandes client dans les délais demandés tout en gardant un niveau d’inventaire rencontrant les exigences. Supérieur immédiat, Directeur approvisionnement.

Responsabilités

Quotidienne

• Analyser et planifier les commandes entrées au système, revenir au client dans les 24 heures ;
• Respecter les exigences client et les exigences du produit lors de la planification ;
• Planifier les demi-produits requis selon la demande ou quantité économique à produire ;
• S’assurer de maintenir un niveau d’inventaire rencontrant les exigences ;
• Faire le suivi avec l’acheteur pour les matières premières manquantes ;
• Respecter les disponibilités de la production, des équipements, du rabbin, du shipping… ;
• Optimiser la cédule d’atomisation pour éviter les pertes de temps.

 

Mensuelle

• Sortir le rapport des produits devant être gardés en stock (FSA), planifier leur fabrication au besoin ;
• Analyser les FSA en stock et aviser le service à la clientèle de tous produits ayant moins de 25% de durée de vie restante ;

 

Au besoin

• Revoir les minimums d’inventaire pour les demi-produits à garder en stock ;
• S’assurer que tous les FSA de l’année précédente ont été renouvelés, sinon, retirer ces produits de la liste à garder en inventaire ;
• Trouver des solutions alternatives lors d’un manque de matière première ;
• Maintenir à jour le calendrier de production lors de nouvelles activations ou changements ;
• Trouver des stratégies de réduction de coûts.

Profil recherché

• Faire preuve de leadership positif, être constructif lors des interventions avec les employés, promouvoir une image positive de Kerry, endosser les demandes et la vision de la direction ;
• Donner l’exemple, tant au niveau santé sécurité, qualité, suivi des procédures et méthodes de travail, rendement ;
• Être un agent de changement, promouvoir et supporter le changement positivement ;
• Faire preuve d’autonomie dans la prise de décision ;
• Communiquer de façon professionnelle les demandes ;
• Promouvoir les valeurs de travail d’équipe ;
• Avoir une bonne gestion du stress, être capable de travailler efficacement sous pression ;
• Expérience avec SAP, un atout ;
• Être bilingue.